Acteur majeur des télécoms et opérateur national du service postal et financier postal, le groupe POST Luxembourg est un pilier incontournable de l’économie luxembourgeoise.

Afin de renforcer ses équipes, POST Luxembourg recherche actuellement pour leur département Business Enablement Services un(e) Test Specialist (m/f/n) à temps plein.

Vos missions

• Évaluer les exigences des clients pour s’assurer que tous les détails nécessaires sont fournis avant de commencer la phase de conception, de développement de la solution et de conception des cas de tests
• Concevoir les scénarios de test afin de valider les nouveaux changements dans des environnements de test
• S’assurer que les produits, applications et services fournis sont conformes aux besoins métiers et aux spécifications techniques
• Suivre les campagnes de test d’intégration avec systèmes externes annexes et les tests systèmes BSS/OSS
• Identifier les anomalies lors des campagnes de test pour les Releases BSS et OSS, les enregistrer dans l’outil de testing, les suivre jusqu’à leur résolution, et valider leur résolution
• Fournir un support aux utilisateurs pendant la préparation et l’exécution des campagnes de test UAT

Votre profil

• Être titulaire d’un diplôme de niveau Bachelor (Bac + 3) en Télécommunications, Informatique ou autre secteur des technologies de l’information, avec un minimum de 5 ans d’expérience en gestion de systèmes d’informations et/ou en testing
• Disposer de bonnes connaissances des couches BSS / OSS
• Maîtriser les systèmes d’exploitation MS ou UNIX et idéalement les bases de données Oracle
• Avoir un esprit d’analyse et de synthèse et faire preuve de flexibilité et de proactivité
• Disposer de bonnes compétences en communication, avec une aisance relationnelle et d’excellentes capacités d’écoute
• Être disposé à travailler en équipe tout comme en autonomie
• Maîtriser le français et l’anglais, l’allemand et le luxembourgeois constituent un avantage

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Une copie conforme de votre diplôme et une copie récente de l’extrait du casier judiciaire vous seront demandés au cours du processus de recrutement.
POST souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi